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小荷才露尖尖角
写在新文三维公司成立一周年
    大屏幕上,一个黑沉沉的车库里,两名歹徒劫持了一名女人质,并缓缓向内退去。一会儿全副武装的特警赶到,把歹徒团团围住,疯狂的歹徒不仅不放人质,竟从身后掏出手枪,向特警战士开枪射击,情况万分危急,正在这时,只见屏幕下面两位特警战士从掩体后冲出来,果断举起手中枪支瞄准歹徒,“砰、砰”两声枪响,屏幕上歹徒应声倒地,女人质解救了。这时周围响起了热烈的掌声。这是笔者在市特警支队刚刚建成的交互式虚拟环境下实兵对抗射击训练系统训练现场看到的一幕。
    这套高科技交互式虚拟环境实兵对抗射击训练系统是由宁波新文三维股份有限公司、宁波市特警支队自主研发制作的。它借鉴了国际警察射击训练科目,根据我国公安、部队现行的轻武器射击训练大纲,由我国特警训练专家领衔,经多年研制而成的。这套交互式虚拟环境实兵对抗射击训练系统可模拟实战,开展准确射击、精度射击、快速出枪射击及室内、野外等各种复杂场景下的互动对抗射击等各种训练和比赛。影像中的歹徒与受训者互动对抗。受训者在对抗中被击中时身体能感受到被击中的力感。高仿真枪械具有真实的后坐力。12台摄像机全方位数字录像,可自动记录射击结果并分析处理实时显示、评估训练成果。这套系统一问世就受到国内有关专家好评。去年在芜湖中国科普产品博览会上还被评为特别贡献奖。
    宁波新文三维股份有限公司是宁波日报报业集团、慈溪报业有限公司、宁波三维技术有限公司合资组建的一家高新技术企业,专业从事创意策划、仿真模拟、影视动漫、软件开发及科技馆、博物馆主题科幻公园专门产品供应的文化产业集团。公司一成立,就被宁波市文化体制改革办公室列为宁波市文化体制改革试点单位,并被市政府列为“十一五”期间重点扶持的五大文化产业集团之一。新公司的成立有效地整合了报业和三维方的各自优势。原三维技术公司是省级仿真中心,具有十多年的虚拟仿真科研经历,聚集了原工程学院的一批教授、博士、高工等科研精英,而报业集团则有雄厚的经济实力、社会资源和开发市场的经验。公司还得到了各级领导的大力支持,省委宣传部童副部长、省文广厅田厅长、省广电局林局长,市委常委宣传部卓部长、市文广局柴局长等领导先后来公司调研考察,指导工作。领导的关心,市场的期望,新公司就象上足了发条的机车,在文化产业的大道上轰隆隆地前进了。
    定位是企业的灵魂。原来的三维技术公司是从仿真研究所改制过来的,虽然发展很快但还没有成规模,而且这几年刚刚开始承揽了一些业务。新公司成立以后,公司几位领导对公司的发展思路和定位进行了长时间的思考和反复的讨论,并确定了坚持发挥现有技术的优势,逐步形成产品系列,做成一个科普产品的集成商;从家门口做起,走精品路线,分步占领市场的发展思路。在这个思路指导下,公司先后策划了有市属各区文博单位、旅游部门、科协领导参加的宁波文化产业发展研讨会和市属各大专院校科研、设备采购处长参加的虚拟仿真技术在高校教学中应用研讨会;参加了中国旅游产品交易会,推广我们的4D影院;参加了中国芜湖科普产品博览会,推广新文三维的品牌;参与宁波国际汽车博览会,推出我们的新产品模拟实车驾驶器;利用宁波特警虚拟环境实兵对抗训练系统落成借势宣传科研成果。通过这一系列的推广宣传,使新文三维的品牌在业内有了良好的形象。目前公司已形成包括特种影视系统、神秘幻想、交互仿真模拟天地、虚拟射击中心、虚拟运动馆、虚拟现实系统等六大类三十种产品系列。同时从为实现跳跃式发展又精心策划了集成公司产品精华的军事科幻主题公园和社区电子科普画廊两个大项目。准确清晰的发展思路使公司迅速朝既定的目标迈进。一年下来已初见成效,公司运营正常,各项经济指标月月上升,业务发展蒸蒸日上。           
     宁波电视台“来发讲啥西”栏目记者采访拍摄公司“虚拟实车驾驶系统”。    芜湖科博会期间,李刚总经理接受安徽电视台记者采访。
    产品是公司的基础。对公司原有产品的整合是一项重头工程,公司不仅重新对部分产品进行了包装,同时放弃了一部分技术含量不高、工艺落后、制作复杂的产品。梦幻剧场是04年全国科普金奖产品,又曾在宁波凤凰山主题公园中有落户,公司把其作为重点主推产品,去年在亚洲最大科技馆广东科学中心建设中一举连中两标:基因剧场和感官线索剧场,营业额达400多万,梦幻剧场的延伸产品1:1大开型幻影景观箱今年在一家上市公司的博物馆招标中中标。4D电影是公司经营历史最长的产品之一,随着时代的发展,虽然需求越来越大,但同时也对产品提出越来越高的要求,公司管理层在市场调研中发现目前国内同类产品越来越多,如何突出自己的个性,做到人无我有,人有我优。于是召集研发人员大胆地把4D影院和动感影院进行了有效的嫁接,推出了4D动感影院这个全新的产品。他在原有立体电影的座椅上运用动感平台和计算机伺服技术,实现了三自由度的动感,不仅有上下震动,而且能前后摇晃,使4D电影的动感幅度更加增大,更加柔和,影院的电闪雷鸣、风霜雨雪、鸟语花香等特效更使观众亲身感受到失重、升降、仰翻等运动状态,不仅身临其境而且惊险刺激。同时正确的价格定位真正做到了普通4D影院的价位,4D动感影院的超级享受。新产品在06年芜湖全国科普产品展上亮相马上引起轰动,观看的考察的排起了长队,摘取了全国科普产品金奖的桂冠。目前奉化滕头村青少年教育基地已捷足先登在宁波订购了第一套4D动感影院,并在今年5.1节开业迎客。另一延伸产品6自由度动感4D影院也被一家单位采购。目前公司又在研发把4D动感影院与梦幻剧场相结合的新产品。
    人才是企业的支柱。公司要发展,首先要有优秀的人才。公司原有一支优秀的研发队伍,但为了发展新公司还是出高价四处招兵买马,先后通过人才市场,猎头公司引进了一批人才,两支人马拧成一股绳大大加强了公司的研发力量。公司总经理李刚教授是位业务专家,他亲自加帅带领研发人员不断进行新技术的研发,如刚刚推出的高科技新产品模拟实车驾驶系统,就是李总在国外参观时看到的一款同类产品,他以实车加动感平台,车前有环形大屏幕,从而形成75~85度的水平视角,与实车视角相同。车后的屏幕形成宽广的视角,驾驶者可调节左、右、中三面后视镜的角度,直接从后视镜中观看不同位置的后视景物,与实车驾驶感觉完全相同。通过操作车内真实的操纵机构,方向盘、档位、制动器、油门等部件,控制车速、方向和路径,结合前后屏幕实时生成的交互三维图像,可以模拟实车驾驶中难以遇见的特殊场景和紧急情况,如碰撞、突然出现活动物体等,还可以实现跟车、会车、超车、让车、坡道起步等技能训练和下雨、雾天等驾车环境。而国内目前模拟驾车器最高级别的也仅是实车,前平幕无后屏,总是无法脱出游戏机的影子。但实车、动感平台、前后屏幕实现同步,技术上难度大大提高了,研发人员整天转在汽车下琢磨,座在计算机前模拟设计,硬是靠依着中国人的智慧靠着自己的力量,破解了一个又一个难题,终于研发成功了这款比外国同类产品还多一个动感平台的三自由度模拟实车驾驶系统,实现了国内首创。
    分配是企业发展的动力。公司的分配机制一直在不断的改革,目前已形成比较成熟的一套行之有效的激励分配机制。在新文三维公司里,英雄不问出处,多劳多得,能者多得,勤者多得已形成共识。而且不论资排辈,中层干部一律聘用制,一年一聘,能上能下。公司去年从高交会上新招一名员工,既有技术基础又懂市场,2个月以后即被聘为市场部负责人。公司一位小青年原来因为安排岗位不是很对路,一时情绪消沉,工作也较被动,后来公司为其重新定位,并不断给他新的任务,小伙子感到领导很信任他,工作积极性调动了起来,年底还被评为工作积极分子。公司还鼓励员工积极创造效益,在公司内部实行业绩考核与报酬挂钩,允许一部分人先富起来。这样职工个个争先恐后。去年下半年公司接到市特警支队虚拟环境训练系统的开发任务以后,有关人员不仅起早赶黑加班加点,有时双休日还聚在一起研讨,下班后一想到一个好点子,马上电话沟通,因此研发任务不仅按时完成,而且质量也获得专家肯定。工程制作部门更是实现承包责任制,工程制作任务确定以后,由于公司规定按确定任务计发报酬,各人分工包干,于是大家拼命去干,原定三个月完成的制作任务,结果两个月就完成了,公司按规定给他发了三个月的报酬并给了奖励。这使大家感到公司政策很好,干多干少不一样,于是工作更积极了。广东科学中心是公司承揽的一个大项目,过去这样一个项目起码要派十几个工程人员,加上技术人员、市场协调人员,差不多公司三分之一人都要被这个项目牵住。现在由于实施了工程承包责任制,公司只出少量项目经理和技术骨干,由项目经理组织工程,劳动力当地临时聘,器材当地寻找供应商,工程与当外协单位合作,大大节约了工程费用,而且技术服务等由当地外协单位负责,对工程质量、工期都有好处,项目经理因为经营承包节约有奖,故处处精打细算,目前广东科学中心项目进展顺利,前不久还被广东省科学中心建设指挥部评为优秀工程项目奖。
    在中国(芜湖)科普产品06年度博览交易会上我公司展位4D影院前排起了长队。
        “小荷才露尖尖角,早有蜻蜓立上头”,新文三维公司作为文化产业百花园中的一支小荷,在各级领导的关心下,在全体员工的努力下,经过半年多的运行,步入正规发展的轨道,并以日新月异的面貌发生着变化。半年多来公司已完成研发任务五项以上,获得各类奖项三项,被市里提名为省文化产业示范基地上报省文改办。今年上半年业务达到预期目标……。新文三维正以蓬勃的生命力、坚实的步伐,在文化产业的发展大潮中乘风破浪,奋勇前进!